日期：2012-08-30 22:47:41

毛主席講過要打持久戰，誰能堅持誰就是最後王者。因此，我們得作好長期戰鬥的準備。外面的一些稀土企業已經在紛紛採取降低成本的方法了，有的甚至大幅裁員。我們當然也得節約成本，也要搞開源節流，但是我們不能去犧牲員工的利益，員工有什麼過錯，他們一大家子人還指靠著這點工資去生活，許多員工在我們企業幹了一輩子，我們說裁就裁，說實話，我於心不忍，我搞企業這麼多年了，我一直堅信沒什麼坎是邁不過去的。而且，企業界的很多朋友都說屬於儒商，什麼是儒商？儒商說是繼續儒家思想，以孔子的思想去治理企業，對員工要施行仁義道德，讓員工在企業裡有家的感覺。曾經我在自己的老本行裡，當年也遭遇過寒冬，當時只能發點微薄的生活費給員工，本來許多員或者技術人員都有更好的地方可以去，但是他們都選擇跟著我幹，相信我能帶領大家走出困境，真的，我非常感動。說到底，這其實就是一種企業文化的感召，員工其實也是很講感情的，有些企業即便你給員工開出再高的工資，如果他在企業裡感受不到家的溫暖，感受不到企業文化，那麼他們想走隨時都會走的，因為企業沒有什麼讓他好留戀的。

日期：2012-08-30 22:54:21

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