4.技術穩定大獎：球隊平均年齡31歲了，在我們這個依靠賄賂高層就能獲得上場機會的球隊，我們還有這樣的人嗎？經過俱樂部技術部部長張千帆，市場部部長聶蒙劍，審計部部長張唐三人小組的通宵會議，決定把這個獎頒給小葉，以表彰他在全年的表現中，沒有大起大落的狀態，這也是平時不放鬆鍛鍊的最好回報。（畢總下屬之一，後為謀發展，請畢總安排內地工地鍛鍊，淡出球隊。）

5.發揮最不正常獎：這是競爭異常激烈的獎項，評委考慮到各種意外，準備了多達20個獎盃。但是，今年儘管競爭激烈，還是有個隊員以極其明顯的優勢脫穎而出，從去年的連過6人，到今年的連被6人過，讓我們痛心，但俱樂部還是給他機會，認為他只是和小羅一樣，目前處於低潮期，我們應該給他信心，俱樂部雖然不能給他幸福，但是可以讓他舒服，下面讓我們用掌聲歡迎張千帆上來領獎。（又高又帥脾氣又好，2012年自己開公司，娶妻添女，買房買車，稱得上人生贏家，和盧西奧是鐵哥們。）

6.最具男人精神獎：這個獎項的前身是最勇猛獎，但是隨著我們年齡的增加，勇猛已經不能完全概括我們對足球的理解，勇猛之外，還應該有奉獻，博愛，無私無畏，做男人就要做金剛那樣的男人,在世界最高的大樓上為心愛的女人打飛機…………因此，這個獎，我們還是決定頒給我們的主力中後衛，人稱拼命色狼的盧西奧。（2013年離深回江西老家發展，離別晚宴那天，他抱住每一個大哭，太不捨了。盧西奧走後，球隊失球率大增，勝率大減。）

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