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我們需要聽各種故事

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故事有影響力的觀點,並不是什麼爆炸性的新聞,聰明人早已知道故事比事實更有說服力、更讓人牢記。然而,顯而易見,即使我們知道這一點,當我們成為組織中的一員時,大多數人還是會忘記它。在工作中,我們大多明白史蒂芬·丹寧大半生所堅信的事物,都明白講故事是“朦朧、短暫、主觀、非科學性的”,所有這些特徵都“非常糟糕”。近年來,許多組織開始認可故事的力量,並且催生了一個專門為公司客戶解釋故事力量的微型產業,這是一個可喜的發展。正如我們所見,研究表明,故事比我們想象的更有影響力,影響著深層次的人類傾向。地球上的每個社會團體都在運用敘事手法,這也是唐納德·布朗提出的人類普遍性之一。我們將會看到為什麼會這樣(故事在我們的大腦中,引發了難以抵制的化學反應),敘述的元素使得故事比其他因素更有影響力。

但是,即使承認故事是最根本的人性核心部分,它們真的能幫助我們在技術日益強大的時代獲取成功嗎?如果我們竭力主張故事將幫助人類創造更高、更持久的價值,那麼我們似乎面臨一個邏輯上的困惑,因為,畢竟我們已經看到計算機也能夠寫故事。到目前為止,計算機還沒有掌握故事的核心,在大多數情況下,只是把資料轉變成敘事形式,例如,解說一場小的棒球聯賽或者一個公司的盈利報表,但是,所有的技術創新初期都是低劣的。軟體開發和研究人員正致力於教計算機如何寫出更好的故事,如何仔細研究資料發現以推動故事發展的衝突和線索,如何以不同的風格寫作。如果我們是現實的,就不得不承認這一天比我們預期的要來得快。到那時,計算機將寫出真正扣人心絃的故事,並且比人類快得多。那麼,這是不是又一個計算機比我們做得更好的領域?

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