恰在聖誕節那天，趙安邦帶著複雜的心情，和楊柳開始了一次重要而艱難的談話。其實，他本意並不想談，但不談又不行，僅僅不到五個月，身為北重總裁的裴小軍就和身為董事局主席的楊柳，為未來的發展戰略鬧到了水火不相容的地步。裴小軍不但找到他，還找到了省委書記何新釗，就集團整體上市的計劃一再彙報，尋求支援。楊柳得知情況後極為惱火，上週於激憤中提出辭職，送上了辭職報告。

此時此刻的楊柳仍在激憤中，一改昔日的謙和與恭順，……趙省長，今天你不找我，我也得找你了！我辭職不是鬧意氣，是實在不能勝任了！裴小軍同志身為集團總裁，主要精力不用在生產經營上，卻對董事局工作這麼感興趣，一不如願就找你和何書記彙報，我和董事局工作還怎麼做啊？我已經無法履行一個董事局主席的職責了……

楊柳說的沒錯，有這樣一位總裁，他董事局主席不好當。趙安邦想，裴小軍確實有些過分了。早在兩個月前，小夥子找到共和道八號向他彙報時，他就提醒過他，你是總裁，不是董事局主席，可以有自己的意見和建議，但必須好好執行董事局的決策。小夥子不服，為整體上市說了不少理由。趙安邦聽得有些不耐煩了，敷衍說，那你就去說服楊柳和董事局的同志吧！不料，裴小軍沒去說服楊柳，倒跑到何新釗那裡，說服了何新釗。大前天一起接待國家發改委一位領導同志的間隙，何新釗和他簡短地交換了一下意見。何新釗說，咱們這位小裴總很能幹啊，既有市場頭腦，又有全球戰略眼光，想整體上市，還要進軍歐洲，拿下新歐洲機械公司控股權，我們得支援啊！趙安邦一聽頭就大了，咋支援？把手伸到企業去？給楊柳和北重董事局下命令嗎？楊柳已經要辭職了！何新釗一怔，有這事？趙安邦點了點頭，新釗，不論你對小裴評價多高，可對企業的事，我們最好不要插手。何新釗說，對，你說得對，我們插了手，萬一搞砸了，我們就被動了。

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