不到迫不得已，不到承受極限，九成九的工人不會揭竿而起，更不會透過超出認知的各種途徑，來維護自身權益。

雖說他周國強已經拿到了，他自認為應有的價值，可他並不認同廠子的管理方式，更沒有一絲歸屬感。

在他看來，但凡是打工者，八成都不會與工作單位產程感情，就算有也是極個別。

看多了人情冷暖，心也就淡了。在廠子裡，唯一能讓周國強上心的事，就只有塔筒組對。

賺錢就是他最大的動力！尤其是能賺到超出正常水平的錢時，那種動力將無休止的彭湧而出。

為什麼許多年輕人不願意在工廠上班？很大程度上取決於工廠三點之線的枯燥無味，每日重複重複再重複，灰頭土臉不見天日。

雖說每天都會發生一些小插曲，可依舊不會打破那種潛移默化的可怕魔咒。

周國強也就仗著，下班後的夜大，才能讓他不迷失自我，保持那份奮鬥的初心。

半年光景，不過是彈指一揮間。可以說這半年是周國強幹的最爽的半年。

不需要看誰人眼色，也不需要聽別人指手畫腳，更不需要在意速度快慢。

整段塔筒組對的要求只有一個，在保證質量的前提下，只要你願意，活不限量供應。

六月8000，七月8400，十月8700……

可以說周國強自從單幹，就一直保持著組對第一速度，獎金第一高位。無敵多少也讓他有些寂寞。

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