竟然在無形中,將七百多人給劃分成了兩大陣營!
嚴重的影響到了內部團結!
這還是在沒有開工,沒有真正見到各自收入的時候。
隨著正常生產的來臨,收入的差距會瞬間真實的體現出來。
也就能更加直觀的,刺激人們的攀比心理了!
那個時候,嫉妒橫生。
什麼事情都有可能出現!
比如,消極怠工!
反正紡織線上的工人,也都拿著死工資。
幹多幹少,一個樣!
而一旦他們開始了消極怠工,就會直接影響到服裝流水線這一塊的原料供應!
吳涯設計的一條龍生產,也就會因此而出現枝節!
所以,不能不重視!
“是呀,這個問題必須得在近期解決了!越快,越好!”
裴廠長的臉上,也掛滿了凝重。
作為一個當了十幾年一把手的人,尤其還是從一線憑藉能力上位的人。
管理?
他可謂是頗有心得!
內部團結。
這不管到了什麼時候,都是一個企業絕對的生命力!
可是,橫亙在這件事情中間的。
卻是現有體制的障礙!
集體企業
職工的收入,那都是有檔案規定的!
隨意變更?
已經超越了裴廠長權利的範疇。
所以。
怎麼做,才能做到既不違規,又能讓職工得到實惠?
裴廠長的腦子,開始了高速運轉!
“呵呵……”
看著愁眉苦臉的裴廠長,吳涯突然笑了。
“嗯?吳老闆,你這是已經想到了解決的辦法吧?那還不趕緊說出來咱們詳細討論一下,怎麼還有時間吊我的胃口呢?流水線一到,矛盾可就會立馬升級了啊!”
Loading...
未載入完成,請嘗試【重新整理網頁】or【關閉小說模式】or【關閉廣告遮蔽】。
建議使用【Firefox瀏覽器】or【Chrome谷歌瀏覽器】開啟並收藏!
收藏網址:www.peakbooks.cc
(>人<;)