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第1058章 基本的人性都丟了

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當一個公司以及自己周圍合作的人……都失去了最基本的‘人性道德’。草娥是真的徹底的失望了,對這個公司,還有這個團體,所以她覺得自己繼續待下去是真的沒意思的。

連直系家人的去世,公司不是想著第一時間的讓珉阿趕緊去醫院,而是想著讓她留下來繼續為了‘賺錢’,還有周圍成員們的沉默……草娥覺得這個團體太過於冷血了。

平日裡她們發出嫉妒的言語也好,還是帶著一些排擠的舉動也罷,這些小動作草娥都能理解,畢竟她的的確確是在團隊裡獲得了公司唯一傾斜過來資源的人。她受到了特別的照顧,那麼招得她們發出一些嫉妒的聲音都能理解。

可是作為人吶,要有最基本的道德底線吧?這次的事情,讓草娥看清楚了,公司,還有個別成員們的嘴臉。是,珉阿父親的離開是和大家沒有太大關聯的,說穿了大家聚在一個團隊裡就是一個同僚的關係而已。但最基本的道德是要懂的吧?

雖然這次珉阿父親去世的時間,正好遇見了她們在打歌。那麼珉阿不參加打歌了,讓她先去醫院,而她們留下來把這邊的節目表演結束之後再去醫院看一眼,這樣的處理方式才是合情合理的。就算是交給普通人來看,也是屬於正常思維吧?

可,申智珉作為隊長不但沒有準她離開,甚至還說她哭哭啼啼的影響了所有人的情緒?還把她關進了更衣室?最關鍵的是,公司這個時候不站出來說一個公道話,反而還支援著申智珉?

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