如果分配到這些單位，幾乎是沒有班可上的，因為它們是企業，企業沒有經濟效益，怎麼能生存下來呢,拿什麼去發工資呢。所以很多人想到了找關係，以圖分到一個好單位，總體來說，國家的用人導向主流上是好的，但是，往往一些有關係的人總會為自己的子女或親戚等謀取一個好單位，但願以後單位能根據人才的需求進人，而不是憑藉關係。

當然，班上也有很快落實了單位的，心情自然很舒坦，武水望就是其中之一，武水望打電話告訴管凌天：8月初，經過漫長等待，我終於落實了單位，彷彿奮鬥著的人生總算初現一絲曙光，生活有了期盼。上如市商業局的主要領導答應留我在市裡，局裡正在開會研究，要派我去下屬一家公司。有人勸說我，叫我再爭取留在市商業局上班，穩定。但我想，我現在既無工作經驗，也無較高學歷，說話辦事容易漂浮，不如下屬公司，更能得到鍛鍊。

聽說市商業局下屬共有兩家中港合資公司，主要生產絹花（裝飾品），你覺得我該怎麼選擇。管凌天在電話裡首先表達了祝賀，其次，他也希望老同學武水望到中港合資公司去鍛鍊自己，畢竟學的專業是商業管理，到公司去，肯定可以施展自己的才華，學以致用，同時，能積累豐富的企業管理經驗，這對剛走出校門的畢業生來說，是最好的選擇。武水望聽後表示贊同，過幾天就會去找市商業局領導談談自己的想法，希望在中港合資公司創造自己美好的前途和未來。

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