即便是身在勞改營裡，他們這些“洋勞改”還是被當作幹部來看待。假如哪個“洋勞改”在裡面犯了錯誤，管教幹部找他們談心時都是這樣批評教育他們：“你作為一名幹部，怎麼能這樣做呢？將來回去了，這樣也是要犯錯誤的。” 正因為如此，很多“洋勞改”還滿懷希望，總是認為自己是被“誤會”了，別人才是真“右派”。因此，也就出現了一些“一貫進步”的人，經常像老馬列一樣對別人的錯誤認識進行批判；還向管教幹部打小報告，彙報別人的言行和思想動態。特別是一些政治方向沒錯，在生活作風問題上栽了跟頭的人更是如此。

前某地委組織部的陳部長就是這種“一貫進步”的人。陳部長三十多歲，英俊倜儻，文化程度也高，原本也算春風得意。當時，有一位在機關裡工作的女幹部，是上級老領導進城後新找的老婆，也是年輕漂亮有文化，跟那個年長自己二、三十歲的老男人自然沒有共同語言。這位女幹部想入黨，就經常跟陳部長談心。乾柴遇到烈火，陳部長幫助人家進步，結果自己沒把握好，幫著幫著就幫到床上去了，東窗事發後栽了大跟頭，當上了“洋勞改”。陳部長進了勞改營以後，對自己以前一時衝動懊悔不已，改造特別積極，每天找管教幹部彙報思想，一貫說進步話，辦進步事。

有一次一位華僑收到了家中寄來的包裹，裡面有香菸、點心，還有匯款單。那華僑很高興，就把香菸和點心分給大家。正在大家嘻嘻哈哈地分享食品和香菸時，陳部長進來了，見狀一臉嚴肅地教育大家道：“你們怎麼能夠這樣呢？嘻嘻哈哈地一點也不成體統，有時間開玩笑，卻不主動政治學習，這樣怎麼能夠改正錯誤、重新做人呢？”接著又教育那華僑：“我早就注意到你，一直不肯放棄腐朽的資產階級生活方式，不肯認真地進行改造，這是一種非常危險的傾向，我勸你要懸崖勒馬啊！”陳部長這一番進步話，弄得大家頓時倒了胃口，誰也不出聲了。我父親對陳部長這個人早就看在眼裡、煩在心上，於是忍不住從床上翻身起來對他說：“你以為你是誰呀？還是組織部長？你得明白你跟我們一樣，都是‘洋勞改’！”正在像大領導那樣訓話的陳部長做夢都沒想到，自己竟會遭到這個平時不言不語的小夥子的這番奚落，頓時愣在那裡了。

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